Objetivos del Área de Reclutamiento, Selección e Inducción

Garantizar la dotación del Recurso Humano calificado para las diferentes sedes que componen la UTN, mediante las siguientes funciones:
Realizar concursos internos y externos que se apeguen a los perfiles requeridos.
Mantener un registro de elegibles actualizado
Elaborar ternas o nóminas para llenar las vacantes de las sedes.
Elaborar lineamientos y directrices de contratación.